Comment obtenir un prêt quand on travaille en intérim ou en CDD ?

Vous souhaitez financer un projet immobilier, l’achat d’une voiture ou encore un voyage : il est probable que vous ayez besoin de souscrire à un prêt. Or, ce n’est pas toujours chose facile lorsqu’on travaille en intérim ou en CDD. Les banques et organismes de crédit peuvent parfois se montrer réticents à l’égard des contrats de travail temporaires. Ils lui préfèrent le CDI, qu’ils estiment davantage garant d’un emploi stable et de revenus réguliers. Pour autant, il est tout à fait possible d’obtenir un prêt en tant qu’intérimaire. Samsic Emploi, réseau de 320 agences d’emploi et de recrutement, vous aide à mettre toutes les chances de votre côté pour mener à bien votre projet !
 

Obtenir un prêt en intérim ou CDD :  quelles sont les conditions à réunir ? 📋

Pour décrocher un crédit intérimaire, il est essentiel de rassurer votre banque ou organisme de crédit sur votre capacité à rembourser votre emprunt. Certains éléments de votre dossier peuvent jouer significativement en votre faveur, c’est le cas notamment si : 

• vous êtes en mission lors du dépôt de votre demande ;
• vous disposez d’au moins 18 mois, idéalement 2 ans, d’expérience en intérim, avec peu d’interruptions entre les différentes missions ;
• vous travaillez dans un secteur qui recrute tout au long de l’année ;
• vous effectuez la plupart de vos missions au sein du même domaine d’activité, de la même entreprise et/ou agence d’intérim ;
• vous présentez une bonne gestion de vos comptes bancaires (capacité d’épargne, absence d’incidents de paiement) ;
• vous êtes en mesure de réaliser un apport personnel correspondant à au moins 10 % du montant de la somme empruntée.

D’autres facteurs peuvent favoriser l’obtention d’un prêt lorsqu’on travaille en intérim ou CDD : emprunter en couple, notamment si votre coemprunteur est en CDI ; disposer d’un garant solide ; ou encore être propriétaire ou posséder d’autres sources de revenus (revenus locatifs par exemple).  
 

Crédit intérimaire : à qui s’adresser ? 🤔

Nous vous encourageons à vous tourner vers des banques et organismes de crédit dédiés aux salariés en intérim ou CDD. Ces établissements bancaires offrent parfois la possibilité de moduler vos conditions de remboursement (date et montant de paiement notamment) en fonction de vos périodes d’activité. Il est également possible de faire appel à un courtier spécialisé.

Une autre possibilité : solliciter le FASTT (Fonds d’action sociale du travail temporaire). Cette association, financée par les agences d’emploi et de recrutement, propose plusieurs solutions de prêts aux salariés intérimaires : micro-crédit (500 à 1 500€), prêt personnel projet (1 500 à 12 500€) ou prêt personnel auto et moto (1 500 à 15 000 €).

Pensez également aux organismes comme la CAF, les collectivités territoriales et Action Logement, susceptibles d’accorder des prêts à taux réduit pour vous aider à financer votre permis de conduire, une formation, de l’équipement mobilier/ménager ou encore l’achat d’un bien immobilier.  
 

Quelles modalités de prêt en intérim ou CDD ? ✅

Les organismes bancaires tendent à proposer des prêts avec un taux de crédit (TAEG) plus élevé que la moyenne aux intérimaires et salariés en CDD. Un autre élément à prendre en compte : le taux d’endettement. Il ne doit dépasser un tiers de vos revenus (soit 33 %) pour prévenir toute situation éventuelle de surendettement. De plus, il est important de noter que la durée d’un prêt immobilier ne peut désormais excéder 25 ans (sauf s’il s’agit d’un bien neuf, dans ce cas, la durée maximale peut atteindre 27 ans).